Personaldienstleistungskaufmann/frau

Von der Akquise bis zur Weiterbildung

Jedes Unternehmen braucht gutes Personal, egal ob für eine kurze Zeit oder für eine Festanstellung. Personaldienstleistungskaufleute suchen die passenden Personen aus und kümmern sich darum, dass Mitarbeiter entsprechend weitergebildet werden. Daneben sind sie ständige Ansprechpartner für alle rechtlichen Fragen rund um die Anstellung.

Was mache ich?

Personaldienstleistungskaufleute analysieren die betreffenden Arbeitsplätze sowie die Arbeitsumgebung, um dem Bewerber ein konkretes Bild über die Anforderungen zu vermitteln. Danach erstellen sie eine Stellenausschreibung und publizieren diese in Zeitungen oder Internetportalen. Auch kontaktieren sie Vermittlungsagenturen und suchen auf dem freien Arbeitsmarkt nach fähigem Personal. Um Bewerber mit den gewünschten Qualifikationen zu finden, sichten sie die eingehenden Bewerbungen ebenso wie Stellengesuche. Sie gleichen die Bewerberprofile mit den Anforderungsprofilen ab. Ist ein Bewerber geeignet, laden sie diesen ein. Im Gespräch beantworten sie alle offenen Fragen der Bewerber. Beispielsweise geben sie Auskünfte über rechtliche Vorschriften, Arbeitsbedingungen oder Vergütungen. Wenn es zu einer Einstellung kommt, stellen sie den Arbeitsvertrag zusammen.

Im Alltag planen und organisieren Personaldienstleistungskaufleute den Personaleinsatz sowie die kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeiter. Sie führen dazu Mitarbeitergespräche, organisieren Schulungen, suchen nach passenden Seminaren oder beraten zu anderen Weiterbildungsmaßnahmen. Sie führen die Personalakten, dokumentieren Urlaubstage und erstellen Lohnabrechnungen. Dazu gehört auch, alle laufenden Kosten zu erfassen, Statistiken zu erstellen und diese der Geschäftsleitung vorzulegen.

Wo arbeite ich?

Personaldienstleistungskaufleute arbeiten in Personaldienstleistungsunternehmen und Personalabteilungen größerer Unternehmen sowie in der Personalberatung.

Welche Voraussetzungen brauche ich?

sorgfältig, verantwortungsbewusst, flexibel, kontaktfreudig, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, konfliktfähig, gute Noten in Deutsch und Mathematik

Wie kann ich diesen Beruf erlernen?

3-jährige duale Ausbildung in Industrie und Handel

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